Исследование MIT: новые техпрофессии чаще достаются молодым и образованным — повторит ли это ИИ?

Друзья, хочу поделиться из мира ИИ: исследование MIT под руководством Д. Аутора анализирует, кто получает новые техпрофессии в послевоенной США.

- Новая работа чаще достаётся выпускникам младше 30 лет и сосредоточена в городах; в 1950 г. ≈7% работников были в новых профессиях, в 2011–2023 — ≈18%.
- Новые специальности дают премию к зарплате, но она снижается по мере распространения экспертизы.
- В 1940–50‑е государственные инвестиции породили спрос на новые профессии (85–90% нового труда был технологическим).

Почему это важно: ИИ может уничтожать задачи или создавать новые профессии — всё зависит от инвестиций и политики.

Какие шаги нужны, чтобы ИИ создавал качественные рабочие места?

#ИИ #технологии #рыноктруда