Apple proširuje navode o navodnom korišćenju tajni u OpenAI
Novi navodi u sporu Applea i OpenAI-ja
Apple je u tužbi protiv OpenAI-ja predao nove dokaze za koje tvrdi da potvrđuju navode o korišćenju poslovnih tajni. Kompanija navodi da je bivši zaposleni Chang Liu, sada zaposlen u OpenAI-ju, u radu koristio poverljivu Appleovu šemu kola, kao i alat čiji je naziv isti kao naziv interne Appleove inženjerske aplikacije.
Novi detalji pojavili su se nakon što je Liuov pravni zastupnik početkom meseca predao njegov nekadašnji službeni Appleov laptop na ispitivanje. Apple kaže da je to za sada ograničen deo dostavljenih informacija, ali da uređaj ukazuje na navodnu upotrebu poslovnih tajni i pokušaje uklanjanja dokaza.
Navodi o pristupu i uklanjanju tragova
Apple tvrdi da je OpenAI bio svestan Liuovog pristupa Appleovim podacima. U podnesku se takođe navodi da je Liu u junu, kada je saznao za Appleovu istragu, zatražio pomoć kolege iz OpenAI-ja Yu-Ting Penga radi uništavanja dokaza.
Raniji sudski podnesci sadržali su poruke u kojima je Liu pokazivao da zna da i dalje ima pristup Appleovim fajlovima. OpenAI je Liuovu poziciju prethodno branio tvrdnjom da je dokumentima pristupao nakon odlaska iz Applea kako bi pomogao nekadašnjim kolegama koji su to zatražili.
OpenAI je naveo i da je takav preostali pristup čest problem koji nastaje kada Apple ne upravlja odgovarajuće sistemskim ovlašćenjima po odlasku zaposlenih. Apple, nasuprot tome, tvrdi da je Liu zadržao pristup zato što je iskoristio retku, ranije nepoznatu grešku u autentifikaciji. Ova razlika u tumačenju pristupa nalazi se i u slučaju spor o pristupu putem ličnog iClouda, gde je OpenAI ukazivao na pristup putem ličnog iClouda.
Zahtev za sudsku meru i širi obim postupka
Apple traži privremenu sudsku meru kojom bi OpenAI-ju tokom postupka bio blokiran rad na hardveru zasnovanom na Appleovoj tehnologiji. Kompanija zahteva i ubrzano prikupljanje dokaza, jer smatra da bi u slučaj moglo biti uključeno još bivših zaposlenih.
U prvobitnom Appleovom podnesku navedeno je da u OpenAI-ju radi više od 400 bivših zaposlenih Applea. Za poslovanje, spor podseća da raskid radnog odnosa mora obuhvatiti brzo ukidanje pristupa sistemima, evidentiranje ovlašćenja i postupke čuvanja digitalnih dokaza kada se pojavi sumnja na zloupotrebu poverljivih podataka.